Management Trainee HRGA

Steel Pipe Industry of Indonesia, salah satu perusahaan terkemuka di industri pipa baja di Jawa Timur, sedang mencari calon yang berpotensi tinggi untuk bergabung dengan program pengembangan kepemimpinan kami. Sebagai Management Trainee HRGA, Anda akan berperan dalam mendukung berbagai fungsi di Human Resources dan General Affairs, memberikan wawasan mendalam tentang operasional perusahaan dan membangun fondasi solid untuk karir masa depan Anda.

Di Steel Pipe Industry of Indonesia, Anda akan bekerja di lingkungan yang dinamis dan kolaboratif, menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak seperti SAP, Microsoft Office Suite, dan sistem internal kami. Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi langsung pada berbagai proyek strategis, termasuk pengembangan kebijakan HR, manajemen kinerja, dan pengelolaan sumber daya manusia.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mendukung berbagai fungsi di Human Resources dan General Affairs, termasuk rekrutmen, pengembangan karir, dan manajemen kinerja
• Mengumpulkan dan menganalisis data terkait sumber daya manusia untuk mendukung pengambilan keputusan strategis
• Bekerja sama dengan tim untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan
• Mengelola berbagai proyek operasional dan administratif, termasuk pengelolaan dokumen, koordinasi acara, dan manajemen fasilitas
• Memberikan dukungan pada berbagai inisiatif perusahaan, termasuk pelatihan dan pengembangan, komunikasi internal, dan pengelolaan hubungan dengan pemangku kepentingan
• Menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak, termasuk SAP, Microsoft Office Suite, dan sistem internal perusahaan
• Bekerja sama dengan berbagai departemen dan pemangku kepentingan untuk memastikan pengelolaan sumber daya manusia yang efisien dan efektif
• Membangun fondasi solid untuk karir masa depan Anda dengan mengembangkan keterampilan kepemimpinan, manajerial, dan teknis

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Lulusan baru dengan gelar sarjana dalam bidang Human Resources, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait
• Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR atau General Affairs (opsional)
• Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate)
• Kemampuan menggunakan Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) dan SAP
• Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan komunikasi yang baik
• Kemampuan untuk berpikir kritis dan kemampuan untuk mengambil inisiatif
• Berpengalaman dengan industri manufaktur atau pipa baja adalah nilai tambah

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait